mercredi 9 février 2022

Intelligence humaine vs intelligence artificielle ab initio modeling [fev 2022]

Dans un article publié sur le site du CEA [1], Yann Le Cun, lauréat du prix Turing 2018, vice-président et Chief AI Scientist de Facebook et Etienne Klein, philosophe des sciences et physicien au CEA  "partagent leur point de vue sur la question : [l'intelligence] est-elle identique selon qu’on parle d’intelligence humaine ou d’intelligence artificielle ?"

Nous mettons en scène cette question comme suit :

Soit un jeu de société à usage managérial ou pédagogique : 

peut-on remplacer

une intelligence humaine portée par la combinaison d'un jeu de société créé par des humains et les interactions humaines des joueurs,

par une application d'intelligence artificielle ?



Pour y répondre, nous lançons deux expériences à enjeux sociétaux/sociaux :

  1. faire grandir ensemble l'égalité des chances en développement de soft skills [2]
  2. faire grandir ensemble l'égalité des chances en accès aux métiers mathématiques et plus largement scientifiques et d'ingénieurs [3]

La stratégie technologique sera une intelligence artificielle que certains désignent par "ab initio modeling"  [4].

Ces deux expériences utilisent respectivement les jeux de société originaux à usage managérial ou pédagogique : 

  • le jeu SoftSkills48 [5]
  • le jeu Le Sens et le Goût des Maths [6] et le jeu DISC Governance / Kids Edition, un jeu proposé aux entreprises et administrations pour augmenter les performances de leur gouvernance et management.

 

[1] Intelligence artificielle : faut-il avoir peur du Terminator ? , Manon Colonna d'Istria, CEA, 28 janvier 2022 
[2] "Equal Opportunities in Soft Skills" sur numérique, X-Diversité, fev 2022
[3] Le jeu Le Sens et le Goût des Maths sur digital, Le sens et le goût des maths au collège, février 2022
[4] S'inspirer du fondateur de DiamPark, une startup pour vaincre Parkinson, X-Open-Innovation, jan 2022
[5] SoftSkills48, un outil de conception gamifiée de référentiel RH , Do-Khac Decision, juin 2021 
[6] Un atelier sur la création et la gestion d'entreprise pour les jeunes de la diversité, X-Diversité, jan 2020

Nomination 2014 et Trophée 2015

La pédagogie "Short MOOCs en Réseau" a été retenue par la plateforme d'innovation ouverte de l'association Pacte PME recherchant pour le compte d'une entreprise membre un outil innovant de transformation numérique des ressources humaines.

L'innovation frugale du "Personal MOOC" a été élue Trophée IT Innovation Forum, catégorie Enterprise Mobility / Collaboratif, par les membres du CRIP (une association de responsables d'infrastructure et de production informatique) présents au forum le 27 janvier dernier.

Trophée IT Innovation Forum pour le Personal MOOC